Das vollständige Statement von Celine Dossinger, Leitung der dreijährigen Berufsbildung bei der IFAA, zum Blog-Artikel "Kreative Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel".
Die FIBO 2025 verkündet Rekordzahlen. Weltweit toben dagegen Krisen und viele Branchen brechen ein. Kennen Sie den „Lippenstift-Effekt“? Kann es sein, dass sich – neben dem Gesundheitsbedürfnis der Menschen – ein geändertes Schönheitsideal auf diese einschlägige Wirtschaftstheorie auswirkt?
Der überall beklagte Fachkräftemangel wirkt sich auch im Rehasport stark aus. Viele Fitness- und Gesundheitsstudios würden ihr Angebot gerne um Rehasport-Kurse erweitern und suchen qualifizierte Übungsleiter. Die gute Nachricht: Im Vergleich zu anderen Tätigkeitsfeldern sind die Hürden für den Quereinstieg im Rehasport niedrig.
Künstliche Intelligenz hat auch die Fitnessbranche schon jetzt verändert. Für viele Firmen-Chefs gehört die Frage, wie KI uns jetzt und künftig begleiten und vielleicht helfen kann, zu den Top-Themen ihrer Strategie-Planung.
Die Scheinselbstständigkeit stellt viele Fitnessstudios vor neue Herausforderungen. Erfahre, welche Konsequenzen dies für den Groupfitness-Bereich hat und welche Strategien Studios nutzen können, um rechtssicher und erfolgreich zu handeln.
Weltweit treibt die Generation Z das Wachstum in Fitnessstudios voran. Doch ihre Ansprüche stellen Betreiber vor neue Herausforderungen. Von der Insta-würdigen Umgebung bis zur hybriden Fitnesslösung. Was wichtig ist, um die für die Fitnessbranche so wichtige, junge Generation richtig ansprechen und möglichst langfristig binden zu können.
Die IFAA Akademie stellt Studios und Ketten ein umfassendes Portfolio und bedarfsgerechte Weiterbildungs-Methoden zur Verfügung - in Präsenz im eigenen Studio, online oder hybrid.
PiXELFREIHEIT entwickelt gemeinsam mit ihren Kund:innen Markenidentitäten und ganzheitliche Kommunikationslösungen. Mit klarem Fokus auf Strategie, Design und Digital entstehen Konzepte, die nicht nur zielgerichtet wirken, sondern auch langfristigen Erfolg sichern.
Nach Rückgängen in den Vorjahren sei die Nachfrage der Jugendlichen nach einer dualen Berufsausbildung in 2023 wieder gestiegen, so der kürzlich vom Bundeskabinett verabschiedete „Bildungsbericht 2024“. Problem: „Für Betriebe und Behörden hingegen zeigten sich (…) zunehmende Herausforderungen bei der Besetzung von Ausbildungsstellen“, so das Presse- und Informationsamt der Bundesregierung.
Internationale Konzerne setzen auf IFAA-Qualität